Section Cfdt des agents de la Ville et de la Métropole de Rennes

27/05/2026

"Le travail à l'épreuve du réchauffement"
“Nous allons devoir changer nos manières de travailler”
"Fonctions publiques, le grand re**rd"
"La chaleur, un danger sous-estimé sur les chantiers"
"Un baromètre de santé climatique pour l’agriculture" https://www.syndicalismehebdo.fr/article/4-degres-le-travail-a-lepreuve-du-rechauffement | Chaleur au travail : quels sont vos droits ? https://www.cfdt.fr/mes-droits/actualites-juridiques/sante-et-conditions-de-travail/chaleur-au-travail-quels-sont-vos-droits fans

13/05/2026

[escape game] 😃

✅La CFDT 35 organise un escape game gratuit 👍consacré à la CFDT et ses valeurs.
▶Ouvert à tout le monde adhérent ou non ! 👍

📆 le 1️⃣8️⃣ juin à 1️⃣7️⃣h 🕠
⤵️Inscription via le QR code du visuel ou via le lien en commentaire.

01/05/2026

12/04/2026

|| SUR LE TERRAIN || ⛽️💶 Alors que le gouvernement n'annonce rien de concret, que la CFDT demande des mesures ciblées, comment aider les secteurs et les travailleurs et travailleuses en première ligne face à la hausse des prix de l’énergie ? [lien en commentaires]

02/04/2026

2 avril – Journée mondiale de sensibilisation à l’autisme 💙

Aujourd’hui, nous mettons en lumière l’autisme afin de mieux comprendre, accepter et soutenir les personnes concernées ainsi que leurs familles.

L’autisme fait partie de la diversité humaine : chaque personne est unique, avec ses forces, ses défis et sa manière de percevoir le monde.

En parler, s’informer et faire preuve de bienveillance sont des pas essentiels vers une société plus inclusive.


CFDT Fédération CFDT Interco fans CFDT Cadres

29/03/2026

📢 Assemblée Générale de la section CFDT Ville de Rennes

Vendredi 27 mars 2026, notre section a tenu son Assemblée Générale annuelle.

Un moment fort qui a rassemblé de nombreux adhérents et sympathisants, preuve du dynamisme et de l’engagement qui font vivre notre section 💪

Cette AG a été l’occasion :

✔️ d’élire les nouveaux membres du bureau pour l’année à venir
✔️ de dresser le bilan de l’année écoulée
✔️ de partager les orientations pour 2026, notamment en vue des élections professionnelles
✔️d’offrir un moment convivial, laissant toute leur place aux échanges et à la parole des adhérents

Nous avons également eu le plaisir d’accueillir le syndicat CFDT interco35, avec l’intervention de la secrétaire générale départementale, que nous remercions pour sa présence.

🍴 Le midi, nous avons partagé un moment convivial autour d’un excellent repas préparé par Pépites Resto Bistro Coop Maurepas .
Ce restaurant d'insertion, engagé dans une démarche écoresponsable (circuits courts, réduction des déchets, produits frais), nous a régalés avec des plats généreux et savoureux servis en bocaux.

👉 Un grand merci à eux pour la qualité de leur prestation, que nous recommandons chaleureusement !

👏 Merci également à toutes les personnes qui se sont investies dans l’organisation de cette journée.

🙏 Et surtout, merci à vous, participantes et participants. Par votre présence, vos échanges, vos idées et vos voix, vous faites vivre notre section au quotidien.

Ensemble, continuons à faire avancer nos valeurs ! ✊

18/03/2026

📢 Mobilisation contre la suppressions de postes 📢

Nous apportons notre soutien à l’intersyndicale des organisations syndicales de l’Éducation nationale et appelons à une mobilisation dans les jours à venir.

👉 Jeudi 19 mars

- Grève des personnels de l’Éducation nationale (1er et 2nd degré)
-Manifestation à 10h30 – place de la République à Rennes
-Suivie d’une AG organisée par l’IS35 à 13h (lieu à préciser)

👉 Samedi 21 mars

Nous serons mobilisé·es et appelons le personnel territoriaux et l'éducation national à rejoindre la manifestation ainsi que les parents d’élèves à 14h – place de la République à Rennes.

❗ Nos revendications :

- Annulation des suppressions de postes
- Annulation des fermetures de classes
- Des moyens à la hauteur pour l’enseignement public
- Baisse des effectifs par classe et créations de postes
- Renforcement des remplacements
- Création de postes (AESH, AED, CPE, personnels médico-sociaux, administratifs, ATSEM…)
- Un vrai statut et un salaire digne pour les AESH
- Une éducation prioritaire renforcée
- Des moyens publics pour l’école publique

✊ Toutes et tous mobilisé·es pour défendre une école publique de qualité !

14/03/2026

[Élections municipales – Les 15 et 22 mars] 📢

▶ Ce scrutin est essentiel pour l’avenir de nos communes… et de nos services publics.

Ce sont les élu·es municipaux qui :
✔ garantissent l’égalité d’accès aux services publics
✔ décident des moyens donnés aux agents publics et aux salariés
✔ portent les projets qui font vivre la solidarité et la cohésion sociale

👩‍🏫👨‍🚒👩‍💼 Au quotidien, les agents et salariés des services publics accueillent, accompagnent et protègent la population.
Leur mission est essentielle pour faire vivre l’égalité sur tout le territoire.

🗳 VOTER, c’est défendre l’avenir de nos collègues.
🗳 VOTER, c’est défendre la société que nous voulons.

Face aux discours qui divisent, affirmons notre attachement à une société juste, sociale et solidaire, où les services publics restent accessibles à toutes et tous.

📅 Les 15 et 22 mars : mobilisons-nous !

✊ Ensemble, faisons entendre notre voix
pour des communes qui portent les valeurs de la République.

́ ́galité

06/03/2026

[journée internationale des droits des femmes] 👩‍🦳👱‍♀️👩‍🦰

📢Manifestons ensemble pour l'égalité pro et la mixité

✴️RDV à Rennes, le dimanche 0️⃣8️⃣ mars, 🕞 à 1️⃣5️⃣h, 📍Mail François Mitterand

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05/03/2026

📢 Mobilisation devant le rectorat de Rennes

Hier, nous étions mobilisés aux côtés de la CFDT Éducation Formation Recherche publiques, car nous partageons les mêmes constats et les mêmes inquiétudes concernant la dégradation des conditions de travail dans les écoles.

Les décisions annoncées, notamment les suppressions de postes, auront des conséquences directes non seulement sur les enseignants et les AESH, mais aussi sur les ATSEM, qui sont pleinement impactées au quotidien. Moins de moyens, c’est plus de charge de travail, des conditions d’accueil dégradées et une pression accrue pour l’ensemble des équipes éducatives et des personnels municipaux.

C’est pourquoi nous avons appelé les ATSEM à se mobiliser, pour faire entendre leur voix et rappeler que leur rôle est essentiel dans le bon fonctionnement des écoles et l’accompagnement des enfants.